13-01-2018
Financiele ondersteuning door het Detailhandelsfonds

De stichting Detailhandelsfonds (SDF) heeft ten doel het financieel mogelijk maken van projecten en activiteiten die bijdragen aan een goede sociaaleconomische ontwikkeling van de sector detailhandel met het oog op het maatschappelijk belang van deze sector (onder andere waar het gaat om werkgelegenheid en leefbaarheid) en die niet uit reguliere middelen gefinancierd kunnen worden.

De projecten en activiteiten die door middel van een financiële bijdrage worden ondersteund liggen op de volgende terreinen:

  • Kennis: het vergaren, verrijken en verspreiden van kennis over de sector detailhandel;
  • Innovatie: het bevorderen van innovatie gericht op een gezonde ontwikkeling van de detailhandel door middel van het duiden van trends en ontwikkelingen (forecasting) en het stimuleren van het daadwerkelijk inspelen op relevante trends en ontwikkelingen door de ondernemingen in de detailhandel;
  • Veiligheid: de bestrijding van criminaliteit en het bevorderen van de veiligheid van ondernemingen en consument;
  • Arbeidsmarkt en onderwijs: het voorzien in voldoende goed geschoolde medewerkers en bijdragen aan de professionaliteit van ondernemers en medewerkers in de sector detailhandel;
  • Detailhandelsstructuur: het in kaart brengen en hanteerbaar maken van de veranderingen in de sector zoals verschuivingen in kanalen, vervaging van branche- en sectorgrenzen en de gevolgen daarvan voor onder andere de ruimtelijke ordening.

De belangrijkste beoordelingscriteria zijn:

  • Maatschappelijk belang: het project of de activiteit is van maatschappelijk belang, dan wel draagt bij aan de maatschappelijke functie binnen de detailhandel;
  • Sectorbelang: het project of de activiteit is van belang voor de gehele sector detailhandel of voor grote delen daarvan;

    Bron: SDF



Nieuwsbrief

Contact

+31(0)65 422 18 04
Klik voor email

Op Twitter

inisterie van SZW – Werktijdverkorting Werktijdverkorting is geregeld in artikel 8 van het Buitengewoon Besluit Arbeidsverhoudingen(BBA). Het geeft een uitzondering op het algemene verbod voor de werkgever om eenzijdig de werktijd van de werknemer te verminderen. Als er minder werk is, kunnen werkgevers in bepaalde situaties van overmacht de werktijd van hun werknemers verkorten. Het gaat dan bijvoorbeeld om buitengewone omstandigheden die niet tot het normale ondernemersrisico behoren, zoals ...

Op LinkedIn

Het doel van de Stimuleringsregeling voor leren en ontwikkelen in mkb-ondernemingen en specifiek voor de grootbedrijven in de landbouw-, horeca- of recreatiesector, is het leveren van een bijdrage aan initiatieven, gericht op het stimuleren van leren en ontwikkelen. Aanvragen kunnen worden ingediend door mkb-ondernemingen, samenwerkingsverbanden tussen minimaal twee mkb-ondernemingen eventueel aangevuld met één of meer organisaties. Subsidie kan worden verstrekt voor het b...